Suponiendo que usted es un fanático del rugby, es muy probable que esté familiarizado con la palabra scrum o mel, una especie de desarrollo en el que los jugadores de cada grupo están conectados entre sí y estructuran una construcción para progresar y obtener la pelota antes de que el equipo contradictorio. Bueno, de manera similar, el procedimiento de Scrum es una estrategia magra utilizada en el proyecto de la junta cuyo objetivo es desarrollar aún más la cooperación y aumentar su eficiencia para lograr los resultados más ideales.Tabla de contenidosQué es ScrumQué es un Scrum MasterCuáles son los elementos de un Scrum MasterCarrera de puertas abiertas para el Scrum MasterQué es ScrumComo se ha referido anteriormente, la técnica Scrum toma su nombre del rugby, ya que tiene similitudes con este tipo de preparación en la que el grupo coopera para lograr un objetivo.Aplicado a los lugares de trabajo, esta filosofía incorpora un montón de prácticas y

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y decide que debe ser seguido para lograr los resultados normales dentro del tiempo establecido. Es más, a pesar de que se presentó inicialmente en grupos de avance de programación, Scrum es apropiado a todos los efectos para cualquier grupo de trabajo, por lo que este enfoque de trabajo se está volviendo progresivamente popular.El Scrum Master es el responsable de garantizar que se cumplan los estándares de este sistema lean: una figura crítica que cumple funciones clave, como explicaremos a continuación. ¿Qué es un Scrum Master? En comparación con otras técnicas de ejecución de tareas, los puestos de trabajo en el enfoque de Scrum son racionalizados y hay tres puestos de trabajo fundamentales: Propietario del Proyecto, Scrum Master y Equipo de Desarrollo.El trabajo de Scrum Master es fundamental en la estrategia de Scrum. Es el facilitador, el individuo que garantiza que el sistema de los actos de esta disciplina es seguido y sus cualidades son seguidas, el facilitador que dirige a los individuos del equipo de trabajo.Como marca fundamental, el Scrum Master debe tener una información sorprendente sobre la filosofía Scrum. No obstante, también es fundamental que conozca a cada colega y el lenguaje especializado que utilizan para que la correspondencia se desarrolle sin problemas.Otras características de un facilitador incorporan la capacidad de determinar los enfrentamientos, la capacidad de estimular y simpatizar con su grupo, etc. ¿Cuáles son las tareas de un Scrum Master? El objetivo principal de un Scrum Master es crear un grupo de alto rendimiento que sepa supervisarse a sí mismo y sea libre. Para ello, él / ella debe garantizar que el enfoque de Scrum, con sus cualidades, reglas y normas, se lleva a cabo con precisión por sus miembros.En expansión, el Scrum Master tiene algunas capacidades vitales que destacamos:Promover la correspondencia entre los miembros del grupoFacilitar las reuniones para garantizar que los tiempos y los objetivos se cumplanEliminar los obstáculos e interferencias que influyen en el rendimientoMotivar y mantener la inspiración del equipoCrear la percepción del avance realizadoEl Scrum Master es el especialista en el cambio que acelera los procesosMientras que el objetivo es hacer que el grupo sea auto-supervisado y autónomo, el Scrum Master es el pionero que debe dirigir el grupo en el camino. Este mentor nunca debe convertirse en el jefe del grupo, sino que debe permanecer en el trabajo de facilitador.Puertas abiertas profesionales para el Scrum MasterEl Scrum Master se ha convertido en un perfil perseguido en cualquier organización que necesita actualizar los procesos y lograr una mejor administración en sus equipos de trabajo.Por lo tanto, para diferenciarse de los diferentes expertos y avanzar en su campo, el aprendizaje de la estrategia de Scrum y, específicamente, convertirse en una licencia como Scrum Master puede significar trabajar en sus circunstancias en cualquier lugar de trabajo: Como Scrum Master, usted mejora la organización a la que se refiere al ayudar a hacer los procesos beneficiosos y trabajar en la utilidad de los lugares de trabajo.